| Code | Type | Responsable | Mode d'évaluation | Année académique |
| CE-P3-EBUSIN-110-T | Obligatoire | BOURGY Bertrand | Epreuve pondérée | 2025-2026 |
| Langue(s) d'enseignement | Langue(s) d'évaluation | Théorie | Pratique | Crédits |
| français | français | 48 | 0 | 5 |
Informations Générales
Responsable
BOURGY Bertrand
Mode d'évaluation
Epreuve pondérée
Année académique
2025-2026
Langue d'enseignement
français
Langue d'évaluation
français
Liste des Activités d'Apprentissage
Objectifs en rapport avec le référentiel de compétences du programme
S'insérer dans son milieu professionnel et s'adapter à son évolution
- Travailler, tant en autonomie qu'en équipe, dans le respect de la culture de l'entreprise. Développer tout spécialement son esprit d'équipe
- Collaborer à la résolution de problèmes complexes avec méthode, rigueur, proactivité et créativité
- Développer une approche responsable, critique et réflexive des pratiques professionnelles
Communiquer : écouter, informer, conseiller, tant en interne qu'en externe
- Pratiquer l'écoute et l'empathie
- Développer un esprit de synthèse, résumer l'information à l'essentiel
S'organiser : structurer, planifier, coordonner, gérer de manière rigoureuse les actions et les tâches liées à sa mission
- Organiser et conduire une réunion de travail en se révélant capable de tirer le maximum des compétences propres à chaque individu
- Gérer les agendas et planifier le travail de chacun
- Animer un groupe de travail et assurer le suivi des dossiers
- Gérer une équipe et favoriser les collaborations au sein du service ou du département
Objectif général et cohérence pédagogique
Dernière mise à jour le 10/09/2025