
2025-2026
| Code | Type | Responsable | Mode d'évaluation | Année académique | |
|---|---|---|---|---|---|
| CT-M2-ALGMEM-004-C | Obligatoire |
| Epreuve pondérée | 2025-2026 | |
| Langue(s) d'enseignement | Langue(s) d'évaluation | Théorie | Pratique | Crédits | |
| français | français | 30 | 0 | 2 | |
| Libellé AA | Période | Théorie | Pratique | Pondération | |
|---|---|---|---|---|---|
| Management et team building | Q2 | 30 | 0 | 100.00% | |
Maitriser les méthodes appropriées
Agir de façon réflexive et autonome
Gérer les ressources techniques et financières
Communiquer, s'intégrer dans une équipe, la diriger et la faire évoluer
Développer la capacité des étudiants à comprendre et analyser le fonctionnement des organisations industrielles, à mobiliser des repères historiques et managériaux pour piloter des équipes, et à adopter une posture de communication et de leadership adaptée.
L’unité vise également à sensibiliser aux défis humains et sociaux rencontrés dans l’industrie et à préparer les étudiants à gérer des situations concrètes liées à la performance collective, à la sécurité, et au dialogue social.