Marketing, management touristique et hôtelier (Saint-Ghislain)
Stratégie du développement local et équitable du tourisme

Connaissances

-Identifier et énoncer des problèmes éthiques dans le cadre des métiers du tourisme et des loisirs (activités des opérateurs, types de produits et services, approche normative, les touristes,..)
-Identifier le paysage déontologique du tourisme
-Identifier et expliquer le rôle et l'action des acteurs touristiques
-Enoncer des conditions de développement touristique équitable
-Décrire les diverses contraintes
-Porter un regard réflexif sur la profession
-Décrire le rôle des institutions (tant publiques que privées) qui appliquent ces principes à la sphère du tourisme
-Analyser des documents qui y sont élaborés (charte mondiale du tourisme, charte éthique du voyageur, labels)

Aptitudes

Observer et interpréter les caractéristiques d’un territoire pour en dégager les opportunités de développement. Formuler une problématique territoriale en lien avec les enjeux économiques, sociaux, culturels ou environnementaux. Construire un diagnostic territorial structuré, en mobilisant des données pertinentes et des outils d’analyse adaptés. Proposer des orientations stratégiques cohérentes avec les besoins du territoire et les objectifs de développement durable. Structurer un plan d’action local en définissant des priorités, des ressources et des indicateurs de suivi. Faciliter la concertation entre les acteurs locaux, en adoptant une posture collaborative et inclusive. Intégrer une réflexion éthique dans les choix stratégiques, en veillant à l’équité, à la transparence, au respect des populations locales et à la préservation des ressources.

Compétences

Analyser les dynamiques territoriales et identifier les enjeux spécifiques au développement local. Élaborer une stratégie de développement adaptée à un territoire, en tenant compte de ses ressources, de ses acteurs et de ses contraintes. Mobiliser les parties prenantes locales (publics, privés, associatifs) dans une démarche collaborative et durable. Concevoir des projets de développement local intégrant des objectifs économiques, sociaux, culturels et environnementaux. Utiliser des outils de diagnostic territorial pour appuyer la prise de décision stratégique. Évaluer l’impact d’une stratégie de développement local à court, moyen et long terme. Communiquer efficacement autour d’un projet territorial, en adaptant le discours aux différents publics concernés. Intégrer les principes du développement durable et de l’innovation sociale dans les démarches de planification locale.

Introduction au développement local Diagnostic territorial Acteurs et gouvernance locale Élaboration d’une stratégie territoriale gestion de projets locaux Développement durable et innovation sociale Éthique et responsabilité dans les démarches Études de cas et mises en situation

• Cours magistraux
• Séminaires
• Excursions et visites
• Préparations / Recherche d'informations
• Exercices dirigés
• Travaux personnels

Type de support

Autre

Références

PPT sur MOODLE
Documentation (articles de presse, articles scientifiques, dossier, vidéo) En français et en anglais.

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