Communication, éducation et sciences sociales (Charleroi)
Recrutement et outils numériques

2025-2026

Informations Générales
Code
CS-P2-GREHUM-120-C
Type
Obligatoire
Responsable
DELVAUX Arnaud
Mode d'évaluation
Epreuve pondérée
Année académique
2025-2026
Langue d'enseignement
français
Langue d'évaluation
français
Théorie
48
Pratique
0
Crédits
2
Liste des AAs
Gestion assistée par ordinateur
Code: S-CING-249
Période
Q1
Pondération
50.00%
Théorie
24
Pratique
0
Recrutement
Code: S-CSHS-258
Période
Q1
Pondération
50.00%
Théorie
24
Pratique
0

Objectifs en rapport avec le référentiel de compétences du programme

Établir une communication professionnelle

  • Rédiger un écrit et présenter un exposé sous les formes professionnelles requises
  • Utiliser les nouvelles technologies de l'information et de la communication adaptées à l'environnement professionnel
  • Développer le sens de l'écoute et du dialogue

Établir des actions "relations humaines" en cohérence avec le projet, la stratégie, la politique de l'organisation dans des contextes nationaux et internationaux

  • Développer, gérer et évaluer des systèmes et des supports d'information et de communication interne
  • Garantir la cohérence et l'intégration des outils et techniques RH au niveau de la stratégie, du management et du personnel

Objectifs général et cohérence pédagogique

Permettre l'analyse de situations de travail et l'optimalisation des relations interpersonnelles grâce à la compréhension des processus de recrutement, d'évaluation et se famlilariser avec la gestion assistée par ordinateur.