Marketing, management touristique et hôtelier (Mons)
Bachelier professionnalisant (180 crédits)
Droit économique

Modalités généralesL'évaluation prend la forme d'un examen écrit individuel, organisé en session, sans documents ni support autorisés. La même modalité s'applique à la session de première session et à la session de seconde session (août-septembre).Matière de l'examenLa matière évaluée comprend l'intégralité du syllabus et des supports déposés sur la plateforme, ainsi que les compléments, exemples, précisions et cas pratiques développés oralement au cours. La présence au cours est donc vivement recommandée : les notes personnelles font partie intégrante de la matière évaluable. Les chapitres explicitement annoncés comme exclus de l'évaluation au cours de l'année ne sont pas interrogés.Types de questionsL'examen combine plusieurs formats destinés à évaluer la compréhension et la capacité d'application, et non la restitution mémorisée : Questions vrai/faux justifiées : l'étudiant se prononce sur une affirmation ou une brève situation d'entreprise et motive obligatoirement sa réponse. Une réponse non justifiée ou justifiée de manière erronée n'est pas valorisée, même si la case cochée est correcte. Questions à choix multiple doubles : chaque question comporte deux volets (A et portant sur une même situation. Les deux volets doivent être corrects pour que la question soit valorisée ; aucun point partiel n'est attribué. Questions de réflexion et cas pratiques : à partir d'une situation professionnelle concrète, l'étudiant identifie lui-même la ou les questions juridiques en jeu, mobilise plusieurs parties de la matière et construit un raisonnement argumenté. CotationLa pondération de chaque partie est indiquée sur le questionnaire. La note finale est exprimée sur 20. Une réponse ne mobilisant que la restitution littérale du support, sans application à la situation proposée, ne permet pas d'obtenir la totalité des points.
L'enseignant se réserve le droit de modifier en cours d'année les méthodes pédagogiques et/ou les conditions d'évaluation pour toutes raisons jugées utiles par lui et les communiquera au travers d'un avenant à la présente fiche ECTS.

Modalités généralesL'évaluation prend la forme d'un examen écrit individuel, organisé en session, sans documents ni support autorisés. La même modalité s'applique à la session de première session et à la session de seconde session (août-septembre).Matière de l'examenLa matière évaluée comprend l'intégralité du syllabus et des supports déposés sur la plateforme, ainsi que les compléments, exemples, précisions et cas pratiques développés oralement au cours. La présence au cours est donc vivement recommandée : les notes personnelles font partie intégrante de la matière évaluable. Les chapitres explicitement annoncés comme exclus de l'évaluation au cours de l'année ne sont pas interrogés.Types de questionsL'examen combine plusieurs formats destinés à évaluer la compréhension et la capacité d'application, et non la restitution mémorisée : Questions vrai/faux justifiées : l'étudiant se prononce sur une affirmation ou une brève situation d'entreprise et motive obligatoirement sa réponse. Une réponse non justifiée ou justifiée de manière erronée n'est pas valorisée, même si la case cochée est correcte. Questions à choix multiple doubles : chaque question comporte deux volets (A et portant sur une même situation. Les deux volets doivent être corrects pour que la question soit valorisée ; aucun point partiel n'est attribué. Questions de réflexion et cas pratiques : à partir d'une situation professionnelle concrète, l'étudiant identifie lui-même la ou les questions juridiques en jeu, mobilise plusieurs parties de la matière et construit un raisonnement argumenté. CotationLa pondération de chaque partie est indiquée sur le questionnaire. La note finale est exprimée sur 20. Une réponse ne mobilisant que la restitution littérale du support, sans application à la situation proposée, ne permet pas d'obtenir la totalité des points.
L'enseignant se réserve le droit de modifier en cours d'année les méthodes pédagogiques et/ou les conditions d'évaluation pour toutes raisons jugées utiles par lui et les communiquera au travers d'un avenant à la présente fiche ECTS.